الصفحات
الكاملة
تيوب
الدستور
رسالة جلالة
الملك للدستور
موقع
زوار الأردن
موقع
جلالة الملكة
موقع
جلالة الملك

شارك فيها 52 وزارة ومؤسسة عامة و 28 شركة * الأمير فيصل يكرم الفائزين بجائزة الملك عبدالله الثاني للتميز * الطراونة: الجائزة ادخلت مفاهيم جد

تم نشره في الخميس 12 نيسان / أبريل 2007. 03:00 مـساءً
شارك فيها 52 وزارة ومؤسسة عامة و 28 شركة * الأمير فيصل يكرم الفائزين بجائزة الملك عبدالله الثاني للتميز * الطراونة: الجائزة ادخلت مفاهيم جد

 

 
البحر الميت - الدستور - جهاد الشوابكة وتيسير النعيمات
كرم نائب جلالة الملك عبدالله الثانـي رئيس مجلس امناء مركز الملك عبدالله الثانـي للتميز سمو الامير فيصل بن الحسين امس في مركز الملك الحسين بن طلال للمؤتمرات في البحر الميت الفائزين بجائزة الملك عبدالله الثانـي لتميز الاداء الحكومي والشفافية وجائزة الملك عبدالله الثاني للتميز للقطاع الخاص.
وقال نائب رئيس مجلس امناء مركز الملك عبدالله الثانـي للتميز العين د.فايز الطراونة ان جلالة الملك عبدااله الثانـي اولى جل اهتمامه لتطوير الأداء ومكافأة المتميزين من أبناء شعبه وقد انعكس حرصه في كثير من المبادرات الملكية ومنها إنشاء جائزة الملك عبد الله الثانـي لتميز الأداء الحكومي والشفافية ، والتي تسعى لتحفز الوزارات والمؤسسات على تحسين أدائها وذلك بوضع الخطط وتنفيذها وقياس مدى نجاحها ومراجعتها ، وحرصا من جلالته على توحيد الجهود فقد أنشئ مركز الملك عبد الله الثاني للتميز بتوجيهاته السامية لإحداث مظلة واحدة تجمع كل جوائز التميز وتضع معايير موحدة مستقاة من الرؤية الملكية السامية بالتحديث ومتفقة مع النماذج العالمية للتميز بالأداء.
واضاف الطراونة لقد اصبح مركز الملك عبد الله الثانـي للتميز والذي يتشرف بأن يرأس مجلس أمنائه سمو الأمير فيصل بن الحسين ، يدير جائزة الملك عبد الله الثانـي لتميز الأداء الحكومي والشفافية ، وجائزة الملك عبد الله الثانـي للتميز للقطاع الخاص ، وجائزة الملك عبد الله الثانـي لتميز جمعيات الأعمال وهذه القطاعات الثلاثة ترتبط ارتباطاً وثيقاً بالتنمية الشاملة ، فيكمل عمل كل منهم الآخر ويتكامل معه.
وبين الطراونة إن العمل لتحسين الأداء هو الذي يميز مؤسسة عن أخرى وشركة عن أخرى ، والتنافس الايجابي يدفع إلى التحسين المستمر ونقل الخبرة والمعرفة ، ومن هذا المنطلق كان لا بد من وضع معايير دولية معترف بها عالمياً ، وهذا دعا إلى الانضمام إلى عضوية المؤسسة الأوروبية لإدارة الجودة ، فأصبح الأردن بذلك أول دولة في الشرق الأوسط تحصل على هذه العضوية وتتبنى معايير هذه المؤسسة التي تعد إحدى أهم المرجعيات العالمية بالتميز بالأداء.
واشار الطراونة الى انه يشارك هذا العام في جائزة الملك عبد الله الثاني لتميز الأداء الحكومي والشفافية 52 وزارة ومؤسسة عامة منها المدنية والعسكرية ومنها من يقدم خدمات ومنها من يضع سياسات ، إلا أنها تجتمع في هدف واحد وهو توفير الخدمات الأفضل لمتلقيها سواء كان مواطنا أو مستثمرا أو مؤسسة أخرى ، كما تشارك 28 مؤسسة وشركة في جائزة الملك عبد الله الثاني للتميز للقطاع الخاص بين صناعية وخدمية.
واكد إن جائزة الملك عبد الله الثانـي للتميز تعمل بوحي من توجيهات صاحب الجلالة الهاشمية كأداة قياس محايدة بعيدة عن المؤسسات الحكومية التي تتبنى وضع السياسات وأدوات الإصلاح والتطوير ، وهذه الاستقلالية تهدف إلى ضمان إستمرارية حيادية ومصداقية التقييم ، مما يمكن المؤسسات الحكومية من مراجعة وتقييم خطاها على طريق الإصلاح والتطوير ولقد أدخلت الجائزة مفاهيم جديدة على المؤسسات المشاركة بحيث أصبحت تركز على رضى متلقي الخدمة ، حيث أن نسبة 40% من علامات المؤسسات تتأتى من رضى المواطن والمستثمر المتعامل مع الجهات المشاركة.
وفازت بجائزة الملك عبد الله الثاني لتميز الأداء الحكومي والشفافية في دورتها الثالثة للعامين 2006 - 2007 مؤسسة المواصفات والمقاييس بالجائزة الذهبية ، والجائزة الفضية فازت بها دائرة مراقبة الشركات ، وفازت بالجائزة البرونزية هيئة الأوراق المالية.
كما فازت دائرة الجمارك بجائزة أفضل انجاز.
اما جائزة أفضل مؤسسة تشارك لأول مرة فقد تقاسمت مؤسسة المدن الصناعية ومؤسسة الإسكان والأشغال العسكرية الجائزة الذهبية ، وفاز بالجائزة الفضية البنك المركزي الأردني ، وتم حجب الجائزة البرونزية لعدم تحقيق المؤسسات المتنافسة عليها للنتيجة المطلوبة.
وعن فئة الوزارات تنافست على المراتب الأولى 3 وزارات ، حيث تقاسمت وزارتا الصناعة والتجارة والتخطيط والتعاون الدولي الجائزة الذهبية ، وفازت بالجائزة الفضية وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات ، وحجبت الجائزة البرونزية في هذه الدورة لعدم تحقيق الوزارات المتنافسة عليها للنتيجة المطلوبة.
اما جائزة الملك عبد الله الثاني لتميز القطاع الخاص عن فئة المؤسسات الصناعية الكبيرة أو وحداتها الفرعية تقاسمت الجائزة شركة الكينا لصناعة الورق الصحي والشركة الحديثة لصناعة الألمنيوم (مودال).
اما فئة المؤسسات الخدمية الكبيرة أو وحداتها الفرعية تقاسمت الجائزة الملكية الأردنية والمستشفى التخصصي وفي فئة المؤسسات الصناعية الصغيرة والمتوسطة فازت شركة الأسمدة اليابانية الأردنية ، وعن فئة المؤسسات الخدمية الصغيرة والمتوسطة فاز مركز الاستشارات الهندسية ( سجدي وشركاه) وعن فئة المؤسسات الزراعية والتسويق الزراعي فازت مزارع أليسار ، أما عن فئة المؤسسات التي فازت في دورتين أو أكثر فقد ترشحت مؤسسة واحدة وقد حجبت الجائزة في هذه الدورة.
اما جائزة الموظف الحكومي المتميز فئة الموظف المساند المتميز فاز كل من الرقيب خلود النعيمات من إدارة السير وسمر حمدان الوبير من وزارة التخطيط والتعاون الدولي ، وعن فئة الموظف الإداري ـ الفني المتميز فاز كل من المهندس عبد الله محمد عودات من مستشفى الملك المؤسس عبد الله الجامعي والمهندس نصر أحمد حسنين من المؤسسة العامة للغذاء والدواء و ميساء يوسف سلمان من وزارة التخطيط .
وعن فئة الموظف القيادي ـ الإشرافي المتميز فاز كل من الرائد وحيد النوافلة من إدارة ترخيص السواقين والمركبات ، نيللي خليل بطشون من البنك المركزي ، والدكتورة منى مؤتمن عماد الدين من وزارة التربية والتعليم ، والمهندس محمود جميل خلف عبيد من مؤسسة الإسكان والتطوير الحضري ، والمهندس زكريا عبد الله نصيرات من دائرة الجمارك.
وفي مقابلات اجرتها"الدستور"مع عدد من الفائزين بالجوائز قال المدير العام لمؤسسة المواصفات والمقاييس الدكتور ياسين الخياط والتي حصلت مؤسسته على الجائزة الذهبية عن فئة المؤسسات العامة اريد ان اعبر عن فخر المؤسسة بتسلمها الجائزة للمرة الثانية من يد صاحب السمو الملكي الامير فيصل ، وهذه الجائزة لم يكن ان تتم لا بدعم وتوجيهات صاحب الجلالة الهاشمية الحثيثة للنهوض بمستوى القطاع الحكومي لتقدم الخدمة المدنية المتميزة لمتلقيها وتوجيهات سمو رئيس مجلس امناء الجائزة من خلال رعايتها برنامج الجائزة.
واشار الخياط ان مؤسسة المواصفات والمقاييس ستتخذ هذا الفوز دافعا ومحركا لبذل المزيد من الجهود والعطاء لتطوير وتحسين خدماتها للمحافظة على ما وصلت اليه من تميز ولتواكب كل ما يستجد من تطورات علمية وتكنولوجية وادارية ساعية بذلك للتميز على المستوى الدولي .
وقال المراقب العام للشركات الدكتور محمود العبابنة ان فوز الدائرة بجائزة التميز هو فوز لجميع موظفي الدائرة ، والجائزة تعتبر افضل خطوة قامت بها الحكومة لتطوير القطاع العام وتحفيزه لتقديم افضل الخدمات.
واشار ان دائرة مراقبة الشركات والتي تعتبر بدون استقلال مالي واداري كانت نموذجا على مستوى الدوائر الحكومية التي اثبتت ان الادارة والعزيمة والتخطيط السليم قادرة على اعطاء فكرة بان القطاع العام قادر على التطوير والتحسين ، وان الدائرة تميزت بتقديم الخدمة اليومية لاكثر من 600 مراجع بشكل يومي ، وشهد البنك الدولي في جولته الاخيرة ان تسجيل الشركات في الاردن يعتبر من الافضل في العالم وان الدائرة فعلت الرقابة القانونية والمالية من اجل خلق بيئة استثمارية امنه ومستقرة. وعبرت العريف خلود النعيمات والتي تعمل رقيب سير وهي اول امرأة تقود دراجة في دائرة السير عن بالغ فرحها بمناسبة فوزها بالجائزة ، واهدت جائزتها الى جلالة الملك ومدير الامن العام ومدير ادارة السير والى جميع زميلاتها وزملائها في ادارة السير ولاسرتها .
واعتبرت فوزها بالجائزة بمثابة تقدير لجميع العاملين في ادارة السير مؤكدة ان هذا الفوز ، والذي جاء نتيجة حرصها على تقديم افضل الخدمات والقيام بواجبها على اكمل وجه .
فيما اعربت ميساء يوسف من وزارة التخطيط عن فخرها لفوزها بالجائزة والذي جاء نتيجة دعم زملائها ، وقالت ان هذا الفوز والتكريم جاء نتيجة عمل سنوات متواصلة والحرص على تقديم افضل الخدمات وبذل اقصى جهد ممكن لانجاز المطلوب .
وقالت زميلتها في نفس الوزارة سمر الوبير ان الفوز بالجائزة جاء حصيلة 23 عاما من العمل والعطاء المخلص والدؤوب الذي اثمر الحصول على هذه الجائزة .
وخلال مؤتمر صحفي عقب حفل توزيع الجوائز قالت المديرة التنفيذية للجائزة ياسرة غوشه ان مجلس امناء الجائزة سيبحث خلال اجتماعه المقبل امكانية اعلان جميع نتائج المسابقة وعلامات المشاركين لحثهم على رفع سوية الاداء .
رئيس مجلس الإدارة: محمد داوودية - رئيس التحرير المسؤول: مصطفي الريالات - المدير العام: الدكتور حسين العموش